为了推动教学改革，改进教学方法，提高我院青年教师授课水平，为青年教师搭建展示才华的舞台，提供相互学习、相互交流、共同提高的机会，进一步促进骨干教师的培养，提高青年教师课堂授课质量，结合咸宁学院2011年青年教师教学比赛方案，经研究，决定举办药学院第三届青年教师授课比赛，现将有关事宜通知如下： 一、比赛宗旨 把课堂教学质量视为从教的生命线，以人为本，教书育人，坚持“以教师为主导、以学生为主体”的原则，规范、更新教学模式，促进课堂教学改革，提高青年教师的教学水平和教学效果以及教学单位的整体教学质量。 二、比赛范围 我院40岁（1971年1月1日以后出生）或副高职称以下的所有在岗青年教师或新进教师（2010年后进校）。 三、比赛时间、地点 2011年11月5日（周六）下午2：00整教二-309 四、 比赛规则 1.本次讲课竞赛共设两个评审组，专家评审组和学生代表评审组。专家评审组由我院各教研室有丰富教学经验的教授及教研室负责人组成。学生代表评审组由3位学生代表组成。本届青年教师讲课竞赛采取现场打分的方式进行。 2.讲课比赛评委和参赛教师须提前十分钟到场，参赛顺序以抽签的办法决定。 3.参赛教师必须使用普通话（英语授课除外）讲课，每人限讲20分钟，讲课内容须为本人主讲课程的部分章节。参赛教师在教学设计中应注意教学内容、教学方法和互动方式的设计，并考虑多媒体、板书、实物等多种教学手段的综合应用，以展现参赛教师的最高水平。 4.参赛教师需赛前一天提供参赛内容教案与讲稿纸质版一份交于教学办供评委使用。 5.评委会根据讲课比赛评分标准，对参赛教师现场讲课打分，分数统计办法为：评审小组评分，去掉1个最高分和1个最低分后取平均值。确定最终得分，排出名次，其中教师评委评分占60%，学生评委评分占40%。 6、评委应本着公平、公正、公开的原则，按照《药学院青年教师讲课大赛评分表》进行评价打分。 四、奖励办法 本次比赛共设一等奖1名，奖金300元；二等奖2名，奖金各200元；三等奖3名，奖金各100元。学院对获奖的人员颁发获奖证书。获奖成绩将记入获奖人员的业绩档案，作为评定职称、晋级、年终考评等方面的一项重要指标。 三、竞赛组委会 本次比赛的组织工作由药学院教学副院长欧阳昌汉负责，教学办组织实施。评委由药学院教学督导组、各教研室负责人、各年级学生代表组成。 1、领导小组： 组长：黄胜堂 副组长： 欧阳昌汉 2、评委小组： 评委组：黄胜堂 闵清 胡春弟 肖若蕾 姚刚 学生评审组成员：3人 3、竞赛服务组： 竞赛统分组成员：学生2人 竞赛会场服务组成员：夏斌 附：药学院参赛青年教师名单（12人）： 欧阳昌汉 蔡飞 程明刚 吴诗 金小红 张志鹏 刘小玲 吴丹 张玉霖 周学文 吴仲元 汪新亮 咸宁学院药学院 2011年10月25日 咸宁学院药学院教师讲课比赛评分表（评委用）.doc